企业招聘人员向求职者介绍岗位需求信息。刘红　摄

春回驼城，生机盎然。 2月26日，榆林城北的北部能源人才中心人头攒动，暖意融融。由市人社局主办、市公共就业和人才服务中心承办的2026年榆林市“春风行动”暨就业援助季企业专场招聘会正式启动，一场关乎民生福祉的“就业春风”吹遍驼城大地。

精准对接：从“大水漫灌”到“双向奔赴”

启动仪式结束后，首场招聘“攻坚战”便紧锣密鼓地打响。作为首发企业，陕西欣晟绿能新材料有限公司的专场招聘区座无虚席。这家深耕能源化工新材料领域的企业，因产业链延伸急需专业技术人才。早在筹备阶段，主办方便通过前置沟通、定向邀约，为企业与求职者架起精准对接的桥梁，实现人才与岗位的“双向奔赴”。据统计，当日该企业便吸引了199名求职者踊跃报名，经过严格筛选，53名专业对口、经验相符的求职者脱颖而出，进入面试环节。这场高效对接，不仅是数字的简单叠加，更是榆林市就业服务从“大水漫灌”向“精准滴灌”转变的生动缩影。

招聘会现场，刚从西安返回榆林不久的高凯就是求职者中的一员。他手持简历，在展位间认真比对，最后与陕西欣晟绿能新材料有限公司相关人员进行深入沟通。“在外奔波了四五年，虽然收入还行，但总少了份归属感。”高凯说，家乡近年来发展日新月异，特别是能源化工产业链不断延伸，让他看到了巨大的发展潜力。“这次招聘效率很高，今天这个岗位要求和我之前的工作经历很匹配，薪资待遇比预想中还高，能在家门口找到专业对口的工作，真是今年收到的最好‘新春礼’。”高凯的喜悦，道出了众多返乡求职者的心声。

持续升温：优质岗位释放“强磁场”

“春风”劲吹，热度不减。3月4日，北部能源人才中心再次迎来招聘热潮，专场招聘会如期进行。本次入场企业中煤（北京）环保股份有限公司榆林分公司，是一家业务覆盖科研、设计、制造、工程、托管运营等环保专业领域的综合性企业，项目遍及陕西、内蒙古等地。此次该公司计划招聘井下电工、仪表工、污水处理站站长、运营操作工等40个岗位，薪资待遇优厚。

“五险一金、免费食宿、带薪年假……这些条件对我们毕业生来说太实在了！”刚从学校毕业的马浩难掩兴奋。他现场与企业相关人员交流后表示，专业知识与岗位需求高度契合，面试流程也十分顺畅，希望能顺利入职，把书本知识转化为实践能力。作为扎根榆林近10年的企业，该公司完善的福利体系和清晰的晋升通道，吸引了大量本地求职者驻足咨询。

据了解，本次招聘会将持续至3月27日，其间将释放500余个优质就业岗位，覆盖能源化工、环保新材料、现代服务业等多个重点领域，切实为供需双方搭建起“面对面”的对接平台。

“要利用好‘春风行动’这一平台，精准搭建用工求职对接桥梁，探索‘人工智能+就业’新模式。此次招聘会旨在通过精准搭台，切实缓解企业‘招工难’与求职者‘就业难’的结构性矛盾，让就业的春风真正吹进千家万户。”北部能源人才中心总经理袁文斌表示。

“春风行动”的持续推进，不仅为求职者点亮了职业发展的明灯，更为榆林高质量发展注入了澎湃动能。

连日来，我市各县市区也同步开展“春风行动”暨就业援助季企业专场招聘活动。

记者　刘红