府谷县审计局开展内部改革 转作风强能力提质效
发布日期：2021-12-28 21:06
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日前，府谷县审计局从机构设置、选人用人、议事规则、业务提升等方面进行内部改革，推动机关转作风、强能力、提质效。
该局通过科学设置科室，以“三定方案”界定的科室职能，进一步理顺职责和人员关系，统筹人员分配，畅通审计权责，设置形成局机关11个科室的基础架构；创新成立纪律检查室，配备廉政监督员，让“身边人”实时管“身边事”。同时，健全体制机制，打破“一把手管人又管事”局面，坚持分工负责原则，“一把手”给副职分权，将权力下放，进一步规范议事原则。制定干部管理考核办法，推进工作规范化、制度化。强化审计业务导向，以业务大练兵为抓手，发现作风能力强、业务素质高、团队攻坚好的干部，推荐为科室主任人选，形成创先争优的良好局面，激发干部干事创业活力。
记者 吴杰
本文来源：榆林日报编辑：张倩
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