欢迎进入榆林网!
榆林传媒中心主办

榆林供电局2017年社会责任报告

发布日期:2018-01-24 21:15
452

16

成立于1972年的榆林供电局,是陕西省地方电力(集团)有限公司的直属大型供电企业,负责榆林市110千伏及以下电网的规划、建设、运行、管理以及榆林市12县市区(神东矿区除外)的供电任务,营业服务面积43666平方公里,各类客户94.4万户,供电服务人口350万。

截至2017年底,网内运行35~110千伏变电站143座,容量6270.65兆伏安;35~110千伏线路5740.17公里/336条。榆林主网统调最大负荷535万千瓦,最大供电负荷277万千瓦。

科学发展的责任

主动适应电力新改革,始终遵循“一条主线、两项改革、三个必须”,坚决贯彻落实“一个声音喊到底、一项工作抓到底、一件事情干到底”的工作要求,力行“班长带班子、班子带队伍、队伍靠管理、管理靠手段、手段靠落实”,调整、完善闭环管理的模式,建立标准化任务落实流程,全力推进常态化落实、痕迹化管控、数字化考核。

●修订、完善“月度绩效考核管理办法(试行)”等各类制度、办法130余项。

●年度任务100%分解到部门、个人,实行月度、季度、年度分析考核,绩效100%考核到每位员工。

●预算费用100%分解到部门、90%分解到个人,全部纳入金蝶协同平台管理。

●试点开展资产清查工作,实现“帐、卡、物”相一致。

●持续开展年度经济责任目标完成情况、财务收支合规合法性和基本建设投资为重点的审计监督工作,审计项目审结率100%。

●完成综合线损率3.97%,较计划指标4.03%降低0.06个百分点。

●完成售电量190.45亿千瓦时,同比增长9.51%。

服务优质的责任

积极顺应电力改革潮流,完善服务体系,优化服务流程,精准计量计费,服务省、市重点工程建设项目,从被动营销向主动营销转变,从部门营销向全员营销迈进,打造纵到底、横到边的全局“一盘棋”大营销体系。

17

18

●中压农村供电可靠率实现99.85%,平均停电时间11.11小时/户;城市供电可靠率实现99.97%,平均停电时间2.29小时/户。

●建成“供电服务信息共享平台”,全年受理话务48844起,同比降低14.49%。其中信息查询同比增长23.20%;故障报修同比下降52.8%;投诉0起。回复率100%,问题解决率100%。

●建立客户需求快响服务监控体制,开能绿色通道,全年签订《长期供用电协议》11份,出具10千伏及以上专线用电批复69份。

●完善“供电服务考核管理实施细则”,开展满意度调查,推动重点客户和高压新装用户的服务需求及时得到满足。

●推动电能替代,协助6个县域内的高速公路服务区实施燃煤锅炉改电锅炉项目,新增负荷9450千瓦。

●投资1828.12万元,开展配网跳闸综合治理;完成134座变电站集抄改造,大力推进低压户表改造。

●8台标准检定装置一次性通过陕西省质量技术监督局的专家组评审考核,20台标准装置的溯源工作已通过陕西省质量技术监督局的审核。

安全供电的责任

以安全性评价工作为契机,持续推进安全生产标准化建设工作,建成安全生产标准化二级企业,形成纵向到底、横向到边的安全责任体系、安全生产监督体系、安全生产保障防范体系。

●完成综合电压合格率98.46%,较2016年同期相比提高了0.09个百分点;完成主网设备完好率100%,其中一类设备占有率87.7%。

●变压器综合运行系数98.656%,较2016年同期提高0.761%;线路综合运行系数99.925%,较2016年同期提高0.091%。

●连续安全运行928天,实现四个百日安全运行纪录。

●推广和应用“零点作业”“状态检修”,年内共实施10-110千伏主网零点检修工作21次。更换完善了58条线路4893基杆塔的各类标识牌,实现了所辖设备的各类标识全覆盖。

●电力安全事故0起。人身事故0起。交通安全事故0起。

●完成12个县市区电力局GIS地理信息采集工作,完成了主站系统功能的验收。●制定了输变电设备缺陷等级细则,年内完成各类缺陷消除1278条次。

●召开安委会4次,班子成员参加基层班组周安全活动76处次,系统各级人员到岗到位及安全监督检查1662次,处理违章责任人441人,罚款411560元。

●持续开展各类安全主题宣教活动,发放用电安全宣传资料、宣传用品共计90000余份,展板共计214块,出动车辆191台次。

●开展大面积停电应急演练1次,核心设备宕机应急演练2次,消防安全演练5次,完成了勒索病毒及其变种的应急处置工作。

●依照国家社会治安综合治理“群防群治”的工作方针,公司成立治安联防队,确保公司综治安全。

●成立了驻市局警务室,市公安局经文保支队民警进驻,全年处理各类电力设施破坏事故5起,追回损失19.45万元。

电网坚强的责任

践行“精准投资”理念,科学编制电网发展规划,全面优化榆林电网的网架结构,实行“领导包干、节点管理、量化考核、夯实责任”的工作方法,大力推进电网工程建设进度,供电能力显著增强,供电可靠性进一步提高,智能坚强的一流配电网初具规模。

●编制完成了《榆林电网“十三五”发展规划滚动修编》及《榆林市县域电网规划》,以期实现重要、重大用电项目及工业园区110千伏电网全覆盖。

●完成年度投资69995万元,其中35-110千伏电网工程投资26515万元,10千伏及以下配网工程投资43212万元。

●年内开(复)工35-110千伏电网工程20项,完成年计划的100%;10千伏及以下中低压配网工程竣工1028项。

●本年度建成110千伏变电站9座,新增变电容量410.5兆伏安,建成110千伏线路337公里。

●完成三供一业推向社会分离移交工作,完成供水业务移交1350户,供电业务移交1353户,供暖业务移交855户,物业管理业务移交1596户。

●110千伏佳县朱家坬输变电工程按期投产,佳县王家砭工业园区用电需求、有色天宏生产用电需求、区域电网现存在的超半径供电、线路“卡脖子”等问题得到有效解决。

党建引领的责任

推进“两学一做”学习教育常态化,认真宣传贯彻党的十九大精神,落实从严治党要求,践行“光谱文化”,以思想建设促全员凝聚力、向心力提升。

●出台“2017-2019年党员教育规划”“2017党员培训方案”,151名党员进行了理论培训,为局本部党员发放各类学习书籍2000余册。

●完善“三会一课”、民主生活会、组织生活会、党员领导干部双重组织生活、党员活动日等10项党的组织生活制度。

●年内召开党委中心组学习12次,榆林市委理论讲师团旁听测试1次,开展道德讲堂8次。

●创新工作方式方法,68人次党员领导干部深入一线开展“讲党课+”活动,32个党支部书记进行了现场述职测评。

●开展了党员“亮身份比作为、亮岗位比贡献、亮责任比业绩”为载体的高扬党旗活动39次;举办了“最美员工”表彰大会,表彰了“最美员工”16名,并对“最美员工”进行了集中疗养。

●“全国文明单位”复审过关,县级公司省级以上文明单位占比93%。在共青团榆林市委系统评比表彰中,获得1个五四红旗团委、2个榆林市青年文明号标兵、3个新晋青年文明号集体、4个青年安全生产示范岗。1人获得共青团陕西省委“陕西省青年岗位能手”称号。在集团公司“五四”知识竞赛中获系统第一名的好成绩。

廉洁奉公的责任

不断夯实“两个责任”,严格履行“三转”要求,做实民主公开和“三重一大”制度执行监督,紧紧全面监督、专责监督、职能监督、日常监督、民主监督“五位一体”监督体系,开展党风廉政建设和反腐败工作,创造了风清气正、干事干净的良好氛围。

●与41个单位、部门签订了党风廉政建设责任书,细化分解《党风廉政建设及反腐败工作要点和责任分工》。

●安排18个单位的党支部书记(纪检组长)进行述责述廉,对工作不力的6名党政主要负责人进行约谈,对主体责任落实不到位的2名党政主要负责人实施了诫勉谈话。

●建成廉洁文化示范基地9处,签订家庭助廉倡议书156份,廉洁从业承诺书210份,270人次进行了警示教育,450人次观看廉政警示教育片。

●收到信访材料4件,办结率100%,回访率100%;安排4个工作组进行了3轮次的八项规定落实情况明察暗访。

科技创新的责任

寻找技术空白和管理漏洞,实施科技兴企战略,加快科技攻关进度,抓好创新成果转化,一大批新材料、新设备、新工艺、新技术广泛应用。

19

20

●完善OA协同办公管理系统,无纸化实现办公全覆盖。

●协同办公、基建与生产管理、营销管理、财务及人资管理、信息化运行管理五大管理系统、27个子系统全部上线。

●7个科技创新项目完成投资380万元。800多人次参加电力新设备、新技术展览会。

●110千伏车载移动变成功投入运行,不仅能满足临时和突增性负荷的用电需求,提升榆林电网的应急抢险能力,也填补了榆林地区,乃至整个陕北区域的该项空白。

●3项管理创新成果获得省电力行业协会企业管理现代化创新优秀成果奖。

●二维码智能电力设备巡检系统已成功应用于110千伏线路1183基杆塔的巡检工作。

员工成长的责任

坚持职代会的有效落实,充分保证职工行使民主权利的严肃性和规范性。谋划职工个人生涯设计,以“请进来,走出去”为总思想,全方位、多层次开展“岗位练兵”,致力于用培训打造真学、勤学、深学的学习型企业。

●顺利召开一届四次职代会,179名职工代表共商企业发展大计,31份提案答复率为100%。

●按时、足额完成个人社会保险、养老、失业、生育、补充医保等保费的缴费工作,年内开展培训940余期/53余项,5000多人次。

●广泛开展“一月一活动”,组建了书画摄影、球类运动、户外运动、歌舞艺术、棋牌、国学养生6个俱乐部和篮球、羽毛球、乒乓球、足球4个协会。

●深入开展QC活动,在陕西省质量协会和电力行业质量管理小组评选活动中获得3个二等奖、2个三等奖、1个优秀奖、5个质量信得过班组奖、6个优秀领导者、6个优秀推进者及先进个人。在全国第五届“书香三八”征文活动中,2名女职工获奖。

●开展“冬送温暖、夏送清凉、金秋助学、大病救助”“四季送”活动,慰问88名困难职工,共计8.8万元;19名职工获得大病救助资金60.5133万元;29名困难职工子女获得“金秋助学”金8.8万元。在“7·26”洪灾中捐款40.0676万元。

脱贫攻坚的责任

以“电力助推脱贫攻坚”为总抓手,立足贫困户生活用电不愁、动力用电不愁、后续用电有保障,从强化贫困地区农网改造升级项目管理、补齐贫困地区供电服务短板、加强行业扶贫工作等方面入手,精心组织、精确识别、精准施策,确保三个“相适应”:贫困地区农网改造升级与地方党委、政府扶贫工作要求相适应;与贫困县脱贫摘帽时间要求相适应;与实现配电网建设要求相适应。

●打响“两年攻坚战”,完成137个中心村及小城镇的电网改造升级,完成954眼农田机井通电建设任务,提前实现8个贫困县、927个贫困村电网脱贫改造目标。

●在2012年已实现电力入户率100%的基础上,开展电力入户摸底排查专项工作,12个县市区增量用户已全部实现电力入户。

●投资3089万元,实施贫困村通动力电工程共93项,涉及5县,行政村59个,贫困自然村109个,惠及人口80413人,实现贫困村动力电全覆盖。

●投资2298万元,实施机井通电工程86项,涉及机井832眼。

●完成光伏扶贫项目接入工程投资875万元,开工142项,竣工140项,并网接入134项,其余项目将与光伏发电站同步竣工、同步投产。

●派驻本部3名职工进驻到米脂县田家沟村和子洲县王家园则村,包抓81户228名贫困人口,资助17.63万元用于两村的基础设施建设。并为田家沟村安装200千瓦光伏发电站一座。

奉献社会的责任

充分发挥行业优势,以满足地方社会经济发展的用电需求为己任,置身“十大战略”,关注民生、服务民生、改善民生,不忘初心,牢记使命,主动践行企业的社会责任。

●顺利完成2017年元旦、春节、“两会”、高中考、中秋、国庆、十九大等节日和重大政治活动以及迎峰度夏、抗旱保电任务。

●在“7·26”洪灾中,快速调集670多人组成28支供电抢险队,出动128台抢修车辆,全力以赴抗洪抢险,在最短时间内恢复灾区供电。快速、高效的应急处置能力受到了原省委书记娄勤俭的充分肯定,应急管理被称为典范。

●有效推进大客户直接交易,累计完成交易电量26.94亿千瓦时、售电侧核减交易电费0.614亿元。积极推进电价联动,共签订电价联动协议5份,涉及7家载能企业和11家发电厂,联动电费1404.94万元,参与联动的新能源电厂平均利用小时数每月从111小时上升至137小时。

●主动消纳新能源上网电量,并网的新能源装机容量达到152.26万千瓦,占全网装机容量的22.47%。其中,风电装机容量为65.31万千瓦,光伏装机容量为86.95万千瓦。

●建成110千伏绥德名州变电站-110千伏苗家坪变电站的输电线路,在缓解榆林电网南部区域供电紧张局面的同时,也为子洲县大规模灾后重建提供可靠电源。

●51天建成110千伏双河变电站至110千伏马扎梁变电站的输电线路,在优化榆林城区供电网络结构的同时,特别为城区居民冬季用电提供了更加可靠的电力保障。

●修订完善公司《电动汽车充电设施规划》,开展新能源汽车配套充电站建设试点工作,大力推进充电基础设施建设。

文/刘姣白潇

本文来源:榆林日报-榆林网编辑:贺杰慧

微信阅读

手机阅读